И вновь о минимальной зарплате
	Как уже известно нашим читателям, с 1 июня 2015 года в Красноярском крае вступило в силу региональное соглашение о минимальной заработной плате, заключенное 13 февраля 2015 года на основании ч.ч. 1, 6 ст. 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) правительством Красноярского края, Федерацией профсоюзов Красноярского края и краевыми объединениями работодателей. Разъяснения по вопросам применения этого соглашения крае дает прокуратура Красноярского края.

---

Страницы:   1    2    3    4  

Единая информационная система - понятие емкое. Оно включает в себя идею создания общей, единообразной информационной структуры профсоюзов, где в каждой организации есть подразделение (специалисты), занимающиеся профессионально и целенаправленно информационной работой. Оно подразумевает, чтобы охват информационной сетью профсоюзов был полон и неразрывен, информационное взаимодействие осуществлялось в постоянном и слаженном режиме. Оно имеет ввиду наличие разнообразных информационных каналов и ресурсов у профсоюзов (техническое и финансовое обеспечение, сайты, газеты и т.д.) и действие их в совокупности и едином русле, определяемом общей концепцией информационной политики профсоюзов России.

Своих сдавать нельзя! Сборник газетных публикаций "Солидарность" + "Профсоюзы Красноярья"

Если ситуация у Вас на предприятии, в организации четко выявила необходимость защиты интересов работника со стороны органа, независимого от работодателя, то данный материал должен помочь Вам шаг за шагом сформировать профсоюзную организацию...