Федерация профсоюзов Красноярского края


О ФПКК
Для работников
Социальное партнерство
Для профактивистов
Профсоюзные акции
Официальные документы
"Профсоюзы Красноярья"
   2003-й год
   2004-й год
   2005-й год
   2006-й год
   2007-й год
   2008-й год
   2009-й год
   2010-й год
   2011-й год
   2012-й год
   2013-й год
   2014-й год
   2015-й год
   2016-й год
     N01-02-2016
     N04-2016
     N05-2016
     N06-2016
     N07-2016
     N10-2016
     N14-2016
     N15-2016
     N16-2016
     N17-2016
     N18-2016
     N19-2016
     N25-2016
     N26-2016
     N34-2016
     N36-2016
     N40-2016
     N41-2016
     N42-2016
     N44-2016
     N48-2016
   2017-й год
   2018-й год
   2019-й год
Ваш вопрос - наш ответ
Молодежный совет ФПКК
АгитPRоф

#ПрофсоюзыПротив!
ФПКК-ТВ
Профбиблиотека
Профсоюз помог
О зарплате
Партия ''Союз Труда''
Профсоюзные каталоги
Охрана труда
Занятость населения
Отдых и оздоровление
Профсоюзы и спорт
В помощь информработникам
ФПКК в сети
ТОП-10 fpkk.ru

Первое профсоюзное интернет-тв


 Новое на сайте:

Обязательства выполнены

Сергей Цвиров: "Вкладываясь в обучение профсоюзного активиста, профсоюз инвестирует в себя и свое будущее"

Дотянуть до зарплаты, или как выполняются майские

Оплата труда - на контроле


На сайте размещено
материалов: 2561


"В помощь информационным работникам профсоюзов"

"Профсоюзы Красноярья"

Подписка на Солидарность с приложением Профсоюзы Красноярья

Twitter YouTube LiveJournal Facebook вКонтакте

Полный каталог профсоюзных сайтов России! (структура ФНПР)

Профсоюзные средства массовой информации в сети Интернет

Структуры профсоюзного образования в сети Интернет

Зарубежные профсоюзные сайты на русском языке (международные объединения профсоюзов и другие профсоюзные организации и структуры разных стран)

www.fnpr.ru

Газета Солидарность

"Всероссийская политическая партия Союз Труда"

Академия труда и социальных отношений


Восточно-Сибирский региональный учебный центр профсоюзов

 
Визитка Федерации профсоюзов Красноярского края (файл в формате pdf, готовый для печати)
В представлении профсоюзов края работа должна быть в радость и удовольствие, а работники должны быть уважаемыми гражданами в обществе и на рабочем месте.
"Профсоюзы Красноярья": 2016-й год: N25-2016
14 июля 2016 г.

14.07.2016Надежда – наш компас земной
OЕжегодно в третье воскресенье июля в нашей стране отмечается День металлурга. Событие это было утверждено почти шестьдесят лет назад Указом Президиума Верховного Совета СССР от 28 сентября 1957 года. Это было за семь лет до того, как был построен Красноярский алюминиевый завод – предприятие, с которым теперь, пожалуй, у большинства красноярцев ассоциируется понятие «металлургия». Сегодня мы расскажем об одном из работников этого завода – возможно, это и есть «среднестатистический» металлург наших дней. Вячеславу ПЕТРОВУ 33 года, дюжину из них он трудится электролизником. Он из рабочей семьи, у него двое детей, без отрыва от производства он получает высшее образование, член профсоюза… Да, о собственно профсоюзной работе Вячеслава Петрова – а он является профсоюзным активистом, председателем молодежной комиссии первичной профорганизации «РУСАЛ Красноярск» – сейчас говорим сознательно мало. Сейчас все-таки – канун праздника, можно позволить себе роскошь просто человеческого общения – порассуждать о жизни, о том, что любишь и чего боишься, к чему стремишься и от чего бежишь… Однако, о чем бы ни заходил разговор, все-таки некая профсоюзная составляющая его чувствовалась явственно.
O

Страницы:   1    2    3    4  



    Прочти, обдумай, примени...
Если ситуация у Вас на предприятии, в организации четко выявила необходимость защиты интересов работника со стороны органа, независимого от работодателя, то данный материал должен помочь Вам шаг за шагом сформировать профсоюзную организацию...
Единая информационная система - понятие емкое. Оно включает в себя идею создания общей, единообразной информационной структуры профсоюзов, где в каждой организации есть подразделение (специалисты), занимающиеся профессионально и целенаправленно информационной работой. Оно подразумевает, чтобы охват информационной сетью профсоюзов был полон и неразрывен, информационное взаимодействие осуществлялось в постоянном и слаженном режиме. Оно имеет ввиду наличие разнообразных информационных каналов и ресурсов у профсоюзов (техническое и финансовое обеспечение, сайты, газеты и т.д.) и действие их в совокупности и едином русле, определяемом общей концепцией информационной политики профсоюзов России.
Своих сдавать нельзя! Сборник газетных публикаций "Солидарность" + "Профсоюзы Красноярья"
© Красноярское краевое объединение организаций профсоюзов
''Федерация профсоюзов Красноярского края'', 2003-2019
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.
Рейтинг@Mail.ru