Федерация профсоюзов Красноярского края


О ФПКК
Для работников
Социальное партнерство
Для профактивистов
Профсоюзные акции
Официальные документы
"Профсоюзы Красноярья"
   2003-й год
   2004-й год
     N01-2004
     N02-2004
     N04-2004
     N05-2004
     N06-2004
     N07-2004
     N08-2004
     N14-2004
     N16-2004
     N17-2004
     N42-2004
   2005-й год
   2006-й год
   2007-й год
   2008-й год
   2009-й год
   2010-й год
   2011-й год
   2012-й год
   2013-й год
   2014-й год
   2015-й год
   2016-й год
   2017-й год
   2018-й год
   2019-й год
Ваш вопрос - наш ответ
Молодежный совет ФПКК
АгитPRоф

#ПрофсоюзыПротив!
ФПКК-ТВ
Профбиблиотека
Профсоюз помог
О зарплате
Партия ''Союз Труда''
Профсоюзные каталоги
Охрана труда
Занятость населения
Отдых и оздоровление
Профсоюзы и спорт
В помощь информработникам
ФПКК в сети
ТОП-10 fpkk.ru

Первое профсоюзное интернет-тв


 Новое на сайте:

"За справедливую экономику в интересах человека труда!" - Красноярский Первомай - 2019

День профсоюзной солидарности

Красноярский Первомай - 2019. "За справедливую экономику в интересах человека труда!"

Информация о выполнении краевого трехстороннего соглашения за 2018 год


На сайте размещено
материалов: 2553


"В помощь информационным работникам профсоюзов"

"Профсоюзы Красноярья"

Подписка на Солидарность с приложением Профсоюзы Красноярья

Twitter YouTube LiveJournal Facebook вКонтакте

Полный каталог профсоюзных сайтов России! (структура ФНПР)

Профсоюзные средства массовой информации в сети Интернет

Структуры профсоюзного образования в сети Интернет

Зарубежные профсоюзные сайты на русском языке (международные объединения профсоюзов и другие профсоюзные организации и структуры разных стран)

www.fnpr.ru

Газета Солидарность

"Всероссийская политическая партия Союз Труда"

Академия труда и социальных отношений


Восточно-Сибирский региональный учебный центр профсоюзов

 
Визитка Федерации профсоюзов Красноярского края (файл в формате pdf, готовый для печати)
В представлении профсоюзов края работа должна быть в радость и удовольствие, а работники должны быть уважаемыми гражданами в обществе и на рабочем месте.

N02-2004

Дело “Зубра” продолжается / от приватизации к национализации

20 января состоялось второе в этом году собрание работников мясокомбината “Зубр”. Напомним, что за долги на имущество ОАО “Зубр” наложен арест, само предприятие остановлено, а три месяца не получавшие зарплату работники отправлены в вынужденный простой. На бурном и многочисленном собрании 12 января были поставлены острые вопросы о дальнейшей судьбе комбината. Восемь дней спустя на таком же многочисленном, но менее экспрессивном собрании, были предприняты попытки на эти вопросы ответить.

“НАМ ОТ ВАС СКРЫВАТЬ НЕЧЕГО”

Итак, чьим будет “Зубр”? Иначе — на кого теперь людям надеяться и с кого спрашивать? Выступивший первым генеральный директор мясокомбината Валерий Ларичкин сообщил, что еще в прошлый вторник было принято вполне официальное решение о передаче имущества ОАО “Зубр” на хранение и использование госсударственному унитарному предприятию “Сельхозобъединение”, а потом и в краевую собственность. Мало того, уже в пятницу на передачу и скорейший запуск красноярского мясокомбината согласился и его новосибирский владелец (потом, правда, оказалось, что согласие лишь устное).

Мы помним, что 12 января одно только намерение краевой администрации сделать предприятие государственным вызвало аплодисменты зала (см. “ПК”, № 1 с. г.). На этот раз собрание оказалось сдержаннее. Вернуться-то под крылышко государству хочется, однако запуск задолжавшего предприятия отложен еще на месяц. Если совет директоров из Новосибирска закрепит принятое им решение письменно, то всё равно останутся нерешенные вопросы с другими кредиторами.

Начальник управления агропромышленным комплексом края Эдуард Шрайнер заметил, что собственникам “Зубра” необходимо, во-первых, вернуть долги, в том числе сельхозпроизводителям, а во-вторых, снять социальное напряжение на предприятии. Конкретные пути к этим целям, а тем более сроки их достижения пока не вполне ясны. Руководитель управления АПК края выразился в том смысле, что сначала нужно внимательно посмотреть, а потом уж честно сказать, что будет дальше. Хотя, в принципе, положительный опыт перевода обанкротившихся предприятий в госсобственность у краевого АПК имеется, однако без совместной энергии всех заинтересованных в этом событии структур никак не обойтись. А вот иллюзий здесь быть не должно. “Нам от вас скрывать нечего”, — заверил присутствующих Э. Шрайнер и призвал коллектив набраться терпения и мужества.

ГЛАВНОЕ, ЧТОБЫ ФОРМУЛА РАБОТАЛА

О терпении, мужестве и надежде в тот день говорили многие.

Терпения попросил также депутат Законодательного Собрания Красноярского края Виктор Зубарев. Он сказал, что справляться с ситуацией теоретически получается, ЗСК “держит руку на пульсе” и “интересы каждого работника будут максимально защищены”.

Коллега Зубарева Юрий Швыдкин добавил, что “ребята”, учинившие безобразие на “Зубре”, не уйдут от ответа.

Заместитель председателя федерации профсоюзов края Василий Деркач выделил три направления защиты профсоюзом интересов работников предприятия.

Во-первых, скорейшее заключение соглашения между потенциальным собственником производственных мощностей "Зубра" и профсоюзами о порядке перевода работников в ГУП и защите их прав при переводе (зарплата, соцгарантии, сохранение первички, оплата простоя и многие другие вопросы, которые задавали работники на собрании).

Во-вторых, продолжение отраслевым профсоюзом работы по судебному представительству прав работников, выдавших ему доверенности, на возвращение задолженности по зарплате и на выплату ее в полном размере, дабы очередность погашения этой задолженности была реальной при вероятном банкротстве "Зубра".

И, наконец, в-третьих, подчеркнул В. Деркач, нужно внимательно следить за тем, чтобы заявленная краевой властью и руководством "Зубра" схема огосударствления производственного комплекса была реализована до конца, так как необходимо соблюдение формулы "где коллектив — там и имущество, на котором он работает".

От одного из работников поступил вопрос: "А что будет с заявленными сокращениями?". На что заместитель председателя федерации профсоюзов ответил, что снятие этой проблемы будет предметом соглашения профсоюзов и ГУПа, в котором сторона профсоюза будет настаивать на 100% переводе работников "Зубра" в ГУП.

— В любом случае, — заверил присутствующих Василий Юрьевич, — на предстоящих переговорах мы будем исходить из того, что являемся "наемными работниками" членов профсоюза "Зубра" и будем отстаивать их интересы.

— Единственное, чего мы хотим, — воскликнул один из присутствующих на собрании рабочих, — чтобы между теми, от кого зависит судьба комбината, было меньше разногласий! Мы-то согласны и подождать и потерпеть, но у нас есть семьи, которые нужно кормить.

Конечно, далеко не на все волнующие “зубровцев” вопросы были получены ответы. Почему контрольный пакет акций оказался в Новосибирске, куда девались деньги от реализации продукции? Продолжают ходить слухи о “третьем собственнике”, “черных списках”, торговом доме и пр., и пр. Кое-что может выясниться 17 февраля, когда закончится проверка “Зубра” краевым ревизионным управлением министерства финансов. Акт проверки генеральный директор Ларичкин пообещал лично передать в профком.

Поживем — увидим. Сегодня ясно одно — настало время консолидировать усилия профсоюза для достижения общих целей. “Есть у вас сомнения, есть вопросы — тут же обращайтесь в профком!” — настойчиво звучало на собрании.

Нина Санина
Корреспондент
09.02.2004 - 18:33
611



Версия для печати Версия для печати

Наверх

© Красноярское краевое объединение организаций профсоюзов
''Федерация профсоюзов Красноярского края'', 2003-2019
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.
Рейтинг@Mail.ru