Федерация профсоюзов Красноярского края
О ФПКК
Новости
Для работников
Социальное партнерство
Для профактивистов
Профсоюзные акции
Официальные документы
"Профсоюзы Красноярья"
   2003-й год
   2004-й год
   2005-й год
   2006-й год
     N01-02-2006
     N03-2006
     N04-2006
     N05-2006
     N06-2006
     N07-2006
     N08-2006
     N09-2006
     N10-2006
     N11-2006
     N12-2006
     N13-2006
     N14-2006
     N15-2006
     N16-2006
     N17-2006
     N18-2006
     N19-2006
     N21-2006
     N22-2006
     N23-2006
     N24-2006
     N25-2006
     N26-2006
     N27-2006
     N28-2006
     N29-2006
     N30-2006
     N31-2006
     N32-2006
     N33-2006
     N34-2006
     N35-2006
     N36-2006
     N37-2006
     N38-2006
     N39-2006
     N40-2006
     N41-2006
     N42-2006
     N43-2006
     N44-2006
     N45-2006
     N46-2006
     N47-2006
     N48-2006
   2007-й год
   2008-й год
   2009-й год
   2010-й год
   2011-й год
   2012-й год
   2013-й год
   2014-й год
   2015-й год
   2016-й год
   2017-й год
   2018-й год
   2019-й год
   2020-й год
Ваш вопрос - наш ответ
Молодежный совет ФПКК
АгитPRоф

ФПКК-ТВ
Профбиблиотека
Профсоюз помог
О зарплате
Профсоюзные каталоги
Охрана труда
Правовая работа
Занятость населения
Отдых и оздоровление
Профсоюзы и спорт
В помощь информработникам
ФПКК в сети
ТОП-10 fpkk.ru


Самые популярные, интересные, полезные разделы и материалы сайта! Хотите знать почему? Смотрите сами!!!


 Новое на сайте:

Совет ФПКК № 9 от 24.12.2020

Кто может начать коллективные переговоры?

Какая ответственность грозит, если допустить работника, больного коронавирусом, на рабочее место

Какой минимальный размер оплаты труда (МРОТ) будет установлен в 2021 году на территории Красноярского края?


На сайте размещено
материалов: 2719


"В помощь информационным работникам профсоюзов"

"Профсоюзы Красноярья"

Подписка на Солидарность с приложением Профсоюзы Красноярья

Первое профсоюзное интернет-тв

Twitter YouTube Instagram Facebook вКонтакте

Полный каталог профсоюзных сайтов России! (структура ФНПР)

Профсоюзные средства массовой информации в сети Интернет

Структуры профсоюзного образования в сети Интернет

Зарубежные профсоюзные сайты на русском языке (международные объединения профсоюзов и другие профсоюзные организации и структуры разных стран)

www.fnpr.ru

Газета Солидарность

Академия труда и социальных отношений


Восточно-Сибирский региональный учебный центр профсоюзов

 
В представлении профсоюзов края работа должна быть в радость и удовольствие, а работники должны быть уважаемыми гражданами в обществе и на рабочем месте.

N40-2006

ШПАКВУЗ действует!

28-29 октября на базе отдыха "Бузим" прошла Школа профсоюзного актива Красноярских вузов — 2006. Участниками данного мероприятия стали председатели первичных профсоюзных студенческих организаций, председатели профбюро факультетов вузов, председатели и члены информационных комиссий профкомов вузов, председатели и члены комиссий общественного контроля вузов.

В качестве председателя Молодежного совета Федерации профсоюзов Красноярского края мне впервые довелось участвовать в таком мероприятии как школа профсоюзного актива вузов (ШПАКВУЗ-2006). Хочу поделиться с читателями своими впечатлениями.

Студенты — благодарная аудитория, внимательная, активно впитывающая, жаждущая знаний. С ними хочется делиться знаниями, отдавать накопленный опыт, помогать творить. Заинтересованность вызвала информация о структуре Федерации профсоюзов Красноярского края, работе Молодежного совета ФПКК. Призыв Н.А. Савченко (заместителя председателя краевого комитета Профсоюза работников образования) после окончания вуза не терять своей активной жизненной позиции прозвучал как наказ.

Хотя такое большое количество молодежи настораживало: сможем ли мы их заинтересовать, организовать, включить в серьезную работу?

Приятно поразило то, что ведущие, организаторы мероприятия — сама молодежь. Бессменная ведущая Катя Андреева (Красноярский государственный университет) — прекрасный организатор, обладающий большими знаниями и умениями профлидер.

Надо сказать, что был объявлен плотный график работы. Но это скорее плюс, чем минус, так как формы работы, преподаватели, темы менялись. Уставать не приходилось.

Представления команд вузов были разными: серьезными и шуточными, музыкальными и стихотворными. Не растерялась и единственный делегат Академии музыки и театра Надежда Ермакова, которая представила свою организацию полно и интересно.

Все “шпаквузисты” были покорены фильмом “Супер ППОС”, который представил Красноярский государственный педагогический университет. Этот музыкальный комедийный фильм о направлениях работы профсоюзной организации студентов вызвал шквал аплодисментов и восхищенных отзывов.

После представления команд участники распределились на группы для прохождения тренингов на развитие лидерских качеств, умение работать в группе. Тренинг наиболее удачная, на мой взгляд, форма “включения” в работу групп, действенная, интересная, поучительная.

Обмен опытом состоялся на мастер-классах, где ребята приобрели практические знания для работы в комиссиях (информационной, по общественному питанию), профбюро, профгруппах.

В актовом зале в конце первого дня все желающие оставили надписи на баннере с эмблемой ШПАКВУЗ. Шуточные и серьезные они говорили об одном — желании продолжать обучение, сделать встречи традиционными.

Второй день начался необычно. Отдыхающие “Бузима” с удивлением наблюдали в 8.30 зарядку профлидера с комплексом упражнений для развития бойцовских качеств, коммуникабельности, целеустремленности. Даже зарядка превратилась в полноценный элемент ШПА.

Далее ребята со всем пылом молодости брались обсуждать глобальные проблемы, мероприятия межвузовского уровня, получив задание создать проект по студенческой семье, конкурсам и грантам, оздоровлению и спорту. “Мелочи и частности”, вроде финансирования, остались в стороне. Вывод один: проектной деятельности, составлению плана мероприятия — надо учить! Пока это не проекты, а эссе на тему, что бы нам хотелось получить. А вопрос “Как это сделать?” остался в стороне. Часто подменяется или дублируется деятельность других структур города, края, общественных институтов, политических партий, о которых ребята мало информированы. Правовая составляющая тоже слаба.

Некоторые участники впервые присутствовали на подобных мероприятиях. Тесное общение, знакомство друг с другом — важная составляющая школы.

Заметен разный уровень подготовки представителей вузов, разный уровень самостоятельности, опыта совместных мероприятий профсоюзных организаций.

Два дня прошли на одном дыхании. Думаю, в проведенном “шпаквузистами” мероприятии есть несомненная польза для всего профсоюзного движения края.

Татьяна БРЮХАНОВА, председатель Молодежного совета Федерации профсоюзов Красноярского края



02.11.2006 - 15:53
1228



Версия для печати Версия для печати

Наверх

© Красноярское краевое объединение организаций профсоюзов
''Федерация профсоюзов Красноярского края'', 2003-2020
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.
Рейтинг@Mail.ru